车间给主任送礼好吗？
1、送礼可以拉近与领导的关系。
2、送礼可以展现自己的情商。
3、送礼有时候是晋升的敲门砖。你的技术水平还不够高,或者领导能力还不够强,不管是因为哪个原因,你如果当了主任,工作不见得能开展的很好,万一搞不好,下场会很惨,与其这样就不如在自己的岗位上,提高自己,要靠自己的实力当上主任,远比靠
不是正式工有必要过年送礼么？
不是正式职工有必要过年送礼吗？
我个人认为这个问题应当这么!在企业同志之间，有感情的好坏,工作之间互相帮助互互相支持,也存在平时串串门或者过年过节去看看老人，买点礼品都是可以了!这和不是正式工，没有什么关系!所以过年看看好同事带点礼物是可以的。
副总要给总经理送礼吗？
不需要送礼。因为你是总经理的左膀右臂，只要在工作中，多为总经理分担，多为总经理出谋划策，把单位的效益搞上去，这是对总经理最好的帮助。
还有就是你要坚持执行总经理的各项攻策，不折不扣去完成所下达的任务，这是对他坚强的支持，不需要送礼。
上班半个月给主管送礼好吗？
不好，入职公司上班，公司对你的要求基本是要你努力工作，为公司的利益创造最大化，本身这个社会或者是公司都不会提倡员工进行送礼，尤其是你们刚认识不久的同事或其他人，进行送礼就略显尴尬，毕竟彼此之间还不是很熟悉的那种关系
上班半个月给领导送礼好吗？
我看那要看你想干什么了，一般情况下如果你有求与他，那么什么时候送多是可以的，只要能办事就行了。
如果你只是单纯的想早点叫他认识认识你，我觉得就不要送礼了，我觉得更好的办法就是找机会请他吃个饭，就行了。
上班半个月给主管送礼是可以的，因为一般的上班半个月以后可能就需要进行一系列的人情活动首先给领导或者主管送一点东西，表达一下自己的心意，这是可以的，如果说上班刚刚去就送不合适，半个月一个人有点熟悉了，这时候送东西比较整合时期
秘书要给领导送礼吗？
首先送不送这个问题取决于你们公司的整体氛围，大家是踏实工作只谈工作，还是一到过节就各自默默给领导准备礼品，没准备的还会被领导记一笔。
领导平时的风格是什么样的，是对事不对人、公正正直，还是毫不避讳的偏心眼。
如果领导是正直的人，就没必要送礼了。
