给领导送礼领导不要怎么办？
在这种情况下，应该尊重领导的决定并找出原因。
1. 领导拒绝礼物可能是因为组织有关规定禁止收礼。
2. 可以选择非物质性的方式表示感谢和尊重，例如写感谢信或者以其他方式公开表扬。
首先，要分析领导的心理，如果领导是喜爱小礼品，但又碍于身份不敢收的，你可以私下以朋友的身份交给他。其次，如果领导是直接收礼物的，也要注意，挑合适的时机送给他，不要让双方尴尬，根据自己的实际情况来判断。
还有最后一种情况，领导是刚正不阿的，那么这种的，其实他根本不需要你送给他什么，你只需要在工作上好好努力，让他看到你的进步，这样就行，而如果你硬要送，反而会适得其反，让自己的领导厌恶自己，从而使自己工作不顺。
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给领导送礼，大多数是有求于人。既然有求于人，无非就是摆平事情或升职加薪。当领导让我们进门坐下说出来意之后，领导自然也会掂量掂量这个事情自己能不能操作、成功几率有多少。如果事情好办那就是欣然收下东西，如果事情不好办那么领导自然就是不会把东西收下。
其实道理也很简单，如果领导对这个事情自己都没有把握，收了东西，最后事情没成，不是很尴尬吗，在送礼人的心中，别人自然认为是拿钱不办事。
如果事情没办成，再把礼物送回去，那么领导脸上也无光，潜台词就是告诉送礼人，自己无能。所以说，领导不收礼，和可能我们这个事情特别悬，他自己没办法做决定。不妨试试更高级别的人。
给领导送东西领导不要怎么回复？
1.领导，这就是我对你的一份心意，因为你的生日马上就要到了，礼轻人意重，虽然他这个礼物不贵重，这一切都不算对你的贿赂。
2.我的领导千万收下，我觉得这一切都是我的家乡特产而已，并不包含着对你的一种贿赂，我希望你能够好好品尝一下我家里的特产
那要看你跟领导之间的交情了，如果两个人关系还算可以，那就不用搞这些虚头巴脑的东西；如果你跟领导之间关系一般，那就回复这是我应该做的，想必领导看到了也挑不出刺来。
给领导发东西，领导回复收到，说明领导还是比较有礼貌的。这种时候你已经完成了你的工作，再回复一些别的什么东西也无所谓，就跟工作无关。领导回复收到其实也是对你劳动成果的一种肯定吧，没有直接无视掉。有些领导真的就会无视员工发过去的消息，其实这也没有什么。
大多的时候领导还是领导，都会端着领导的架子，这种时候我们要看清局势。不要跟领导有太多的交情，等到领导完全了解你这个人了，那么你可能就离被离职已经不远了。所以回复领导的时候还是要有分寸。
给领导送东西，领导不要，你可以回复说，领导您就收下吧，一直以来您那么关照我，我早就想找机会表达下我的心意了。您要不收我的东西，我今天就不走了。领导不收你的东西，可能是有顾虑，或出于客套，你可以再三表达自己的诚意，表示自己是为了感谢领导的照顾，才送东西的，而且自己一定要送到这个礼，不然就不走的决心。领导看你那么坚决，也不好再拒绝了。
你可以诚恳地说，这是自己的一片心意，礼轻，您若不接受，第一，我很受伤，第二，礼物很受伤，因为我是专为你而买的，你不要它就失去了意义。总之，你用既认真又调皮的语气说出来，可你不收下礼物我心里过意不去，这样上班也上不好的，你就收下了吧。她可能心一软就接受了。
领导给东西不想要怎么拒绝？
越是善良的人越要学会拒接，坚持自己的原则，否则很容易受到别人的影响或者利用。设定自己的原则和底线，越界就不做，不是自己的事情也不去做。有时候你可能会说，工作中需要互帮互助，但有时候却并不好。
给所有人送礼物或者那就最好不要拒绝，如果觉得总是收他的礼物会很不好那么就可以买一些礼品回赠给上司。但不是这样的话那就要想办法拒绝他的礼物了。
但是绝对不要直接跟他说不想要他再送礼物了，因为这样其实是很不给他面子而且得罪人的。要是心宽一些的过去了也就过去了，要是小心眼的上司就很把他得罪透了。

首先，告诉对方自己家里有这样的东西，目前不需要，为了避免浪费，还是不接收他的礼物了。
其次，表达自己不喜欢这个礼物，不感兴趣，然后说明另外一个同事可能会喜欢，让他送给另外一个人试试。
总之，通过以上两种方式委婉表达自己的情绪，对方应该很快就会明白。
谢谢老板对我的重视和好意，你给我的东西我不敢要，不知道老板心里怎么想的如果您有什么事情您就当面的和我说,您的礼物我还是不要了吧？您的礼物虽然我不要但是你放心以后的工作我会更加努力的，我会给老板长脸的请老板相信我
