本篇文章给大家谈谈公司过节礼品怎么做预算,以及过节不发礼品的公司对应的知识点,希望对各位有所帮助!
本文内容结构:
过节福利费怎么做账
过节发放的福利费计入管理费用——职工福利费,通过应付职工薪酬核算。
发放三八节职工节日费应计入应付职工薪酬会计科目。
企业给职工发放的节日补助,不在职工福利费的开支范围内,应当纳入工资总额管理。因此,企业发放春节过节费在会计核算时应计入“工资薪金”。
逢年过节,企业一般都会向员工发放福利,比如中秋节发放月饼。那么员工福利费支出,应如何做账?来跟着深空网一起了解吧。
职工福利费或并入工资薪金,按税法应该交个税。 追问 公司现在是筹备阶段,发工资时候没有考虑这部分过节费怎么办? 追答 这个是内部管理问题,向公司董事会或上级机构申请追加预算。
公司购买的礼品送给员工,那么需要将此笔费用计入到福利费,发生时做:借:管理费用-应付福利费 贷:银行存款/库存现金 如果收到购买此礼品的增值税专用发票,是不允许进项税抵扣的,若已抵扣需要做进项转出。
过节费做账怎么做
1、发放的过节费应通过“应付职工薪酬”科目来核算,二级明细科目可设置“职工福利”。
2、具体处理方法如下发给员工过节费借:应付职工薪酬--职工福利贷:库存现金月末,要进行分配借:管理费用--福利费贷:应付职工薪酬--职工福利行政单位的过节费一般是计入经费支出——工资福利支出(其他工资福利支出)。
3、职工福利费或并入工资薪金,按税法应该交个税。 追问 公司现在是筹备阶段,发工资时候没有考虑这部分过节费怎么办? 追答 这个是内部管理问题,向公司董事会或上级机构申请追加预算。
4、公司购买的礼品送给员工,那么需要将此笔费用计入到福利费,发生时做:借:管理费用-应付福利费 贷:银行存款/库存现金 如果收到购买此礼品的增值税专用发票,是不允许进项税抵扣的,若已抵扣需要做进项转出。
公司年会礼品的账务处理怎么做
年会抽奖礼品的会计分录企业代为承担借:管理费用—职工福利费贷:周转材料借:营业外支出—代缴个税贷:银行存款员工个人缴纳如果是员工个人缴纳这笔税费,那么应将奖品的金额并入到工资薪金中,一并计算应缴纳的个税。
年会赠送礼品,如果是针对单位员工的,账务处理是,借:生产成本,制造费用,管理费用等科目,贷:应付职工薪酬—福利费。同时,借:应付职工薪酬—福利费,贷:库存现金等科目。
企业年末举办年会,一般都会有抽奖互动环节。
借:应付职工薪酬—职工福利,贷:银行存款/库存现金,礼品赠与员工的话,需要代扣代缴个税。本单位员工年会抽奖的奖品属于“工资、薪金所得”性质,应并入当月工资薪金计征个人所得税。
企业年会礼品的会计分录怎么做?
1、借:管理费用—职工福利费 贷:低值易耗品 借:营业外支出—代缴个税 贷:银行存款 员工个人缴纳 如果是员工个人缴纳这笔税费,那么应将奖品的金额并入到工资薪金中,一并计算应缴纳的个税。
2、年会抽奖礼品的会计分录企业代为承担借:管理费用—职工福利费贷:周转材料借:营业外支出—代缴个税贷:银行存款员工个人缴纳如果是员工个人缴纳这笔税费,那么应将奖品的金额并入到工资薪金中,一并计算应缴纳的个税。
3、管理费用—业务招待费,贷:低值易耗品或库存现金,银行存款等,个税处理类似员工的分录,但是申报类目不同按偶然所得,直接替其他个人承担的个税企业所得税前不可以扣除,申报个税时候将礼品金额转换为税后金额,再申报扣除。
4、各项现金补贴和非货币性集体福利。其分录为,借:销售费用/管理费用—福利费等,贷:应付职工薪酬—福利费。发放年终奖品时的会计分录:借:应付职工薪酬—奖品,贷:应交税费—应交个人所得税,银行存款。
过节给员工发放礼品怎么做账务处理?
对于财会人员来说,很多人不清楚这笔节日福利费怎么做账务处理,下面深空网就为大家详解。
春节期间企业发放职工红包,属于企业为职工发放的节日福利,应该通过“应付职工薪酬”科目编制相关的会计分录。
公司向员工发放的过节费,应通过“应付职工薪酬”科目进行相关的账务处理,入账时分为提取过节费和发放过节费的分录处理。
逢年过节,企业一般会外购礼品,用于职工福利。
员工过节福利礼品,计提的时候账务处理是,借:生产成本,制造费用,管理费用等科目,贷:应付职工薪酬—福利费。实际发放员工过节福利礼品的账务处理是,借:应付职工薪酬—福利费,贷:库存现金等科目。
逢年过节,公司给员工发放礼品,会计实务中应将购买的礼品费用计入福利费中。
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