中秋节送一千元卡合适吗？
中秋节送一千元卡合适。
中国是礼仪之邦，中秋送礼，小辈向长辈送礼，礼品现在五花八门，礼品多了也不好拿，不知道长辈喜欢那一种，送一千元购物卡，省力方便。
也有人在中秋节送领导礼物，礼物多拿出会有很多人看到，送一千元的卡，方便和领导拉近关系。
中秋节给领导送两千购物卡可否？
今天的问题是，中秋节给领导送二千购物卡可否？
如果你是老板的员工，中秋节送老板二千元购物卡这是拍马屁，讨好老板，有可能是想让老板帮忙，不好意思空手去，如果是老板的哥们或者生死兄弟给老板二千购物卡，就是过节的一点意思作为朋友的礼物
中秋节送购物卡还是送礼品？
中秋节作为中国的传统节日，送礼成了一种习俗。但是人们之间的观念相比较之前还是发生了很大变化的，以前比较简单，送送月饼即可，现在社会利益关系居多，还很多避讳。所以我觉得送购物卡比送礼品好，一来购物卡想买啥就买啥；二来礼品大，容易暴露目标。
中秋送领导购物卡送多少钱合适？
告诉你怎么操作：送盒装月饼当然最合适，不要太大只要够重、包装盒让人用纯金打造、月饼还可以吃，当面跟领导讲清楚金盒的密秘、很管用。最好录个音以免领导只收钱不办事到时候说不清楚。
很幼稚的问题啊！现在是什么时候了？还在这里提这玩意？第一，你是想让领导倒霉，顶风违纪违法。第二，你是想自己倒霉，你自己手脚越干净越好。总之，踏踏实实干工作，认认真真做事情。这就是给领导最好的礼物！
分两种情况，如果为了行贿你就往多的送，最好是翻翻刑法，里面的数字随便送。如果你是为了表达情意，节日慰问，200-500不能再多。
在职场当中，送礼是一件相当敏感的话题，送的好了加官进爵；送不好了砸了自己的饭碗同时，你的领导饭碗也要被你砸了。作为一名长期做兼职合规培训的内部讲师，我也算是比较了解一些职场送礼的后果和结果，也曾耳闻一部分人因为送礼“飞黄腾达”，也曾见过许多人因为受力身陷囹圄。
仅是路人观点
TOP1 中秋送礼先搞清楚为什么而送
职场上确实存在一种某种利益纽带下的交易，有时候面对形势我们也会选择抄近道，这时候好像送礼就很有必要，因为一部分领导确实吃这一套。但是，是不是节假日随便的一个问候就要送礼或者说送购物卡呢？显然不是，我们送礼需要根据自己所要达到的目的来定，选出合适的方法。
TOP2 为了表示谢意或者感恩，想在中秋表达心意，购物卡并不是最好的选择
某种意义上讲，送购物卡确实省事，对方想买什么就买什么，但是它也有弊端就是少了小气，多了我们拿出来感觉亏。再者，直接送购物卡等同于行贿，数额达到标准时很容易出现意外。表达方式由更好的选择，送等同价值的“特产”就是其中之一。我们可以送烟酒、养生的补品等等，反正到时候“无中生友”，某个朋友寄过来的东西，自己有很多，正好带给领导一份孝敬。特产、吃的喝的，这类的礼物不容易引起误会，尤其是没有明面上体现价值时，双方都不会感到尴尬。送购物卡有一个坏处，送了以后让你领导有了期望，结果金额还没达到他想象的额度，可能还会给你一个差评，觉得你小气。
TOP3 就是冲着某种目的去的，为了贿赂领导，谋求利益
如果是冲着通过钱财摆平领导去的，那么你的金额方面应该也不会少，购物卡什么的少说1000起步，这可能还不够。至于如何行贿，笔者在这里不讲，因为职场作者也需要输出一些正能量。
【路人谈职场】
送礼是一门艺术，在平常人情往来过程中，我个人认为维系感情时送钱或者等价物是最LOW的行为，因为你这不是感谢他，而是害他！仅为表达心意而去，那就多花点心思，鹿茸、苁蓉这些补品价格也不错，拿出去也很少能落人话柄。对我们而言，掌握不好送礼的尺度，将表心意搞成了行贿，一旦获得某种利益，可能会因此走上不归路。要知道，欲望这东西，一旦打开闸门，很少能收的住。所以，送礼可以考虑送点其他，别送购物卡或者现金。
国家电网发月饼吗？
国家电网公司系统有的单位在每年的中秋节会发月饼，这体现了企业对员工的关怀，而有的企业则会在中秋节以购物卡的形式发放给员工，作为节日福利，总之，不同的企业单位都越来越关注员工的情怀，通过福利发放，可以激励员工的工作热情和热爱企业敬岗爱业的精神，
中秋节给校长送购物卡多少合适？
给校长送购物卡可多可少。五百的购物卡可以，一千两千的也可以。节日给领导送礼是为了便于沟通交流，借着送礼的机会跟领导汇报一下自己的工作情况或者思想动态，为了更好地工作。所以中秋节给领导送购物卡多点少点都不要紧。可以送办公室也可以送家里。
