给单位送东西什么比较合适？
您好，送单位礼物时，需要考虑到单位的文化和禁忌，以下是一些比较合适的选择：
1. 送水果篮：水果篮是比较常见的礼品，也比较符合单位的健康文化，不会过于浮夸。
2. 送文具：对于一些比较注重工作效率的单位，送一些高质量的文具比较合适，比如笔记本、笔、文件夹等等。
3. 送办公用品：如挂历、桌面摆件、植物等，这些都是比较实用的办公用品，也能增加单位的氛围。
4. 送食品：如饼干、糖果、巧克力等，但要注意选择品质好、包装精美的产品。
5. 送礼卡：如果不确定应该送什么，可以考虑送一张礼卡，让收礼者自己选择自己需要的礼品。
以上是一些比较合适的选择，但具体还要根据单位的特点和文化来选择。同时，送礼时还要注意礼品的价值不要过高，以免被误解为行贿或贿赂。
以礼升心的原则，送一些小礼物比较合适。
因为送礼是一种文化习俗，对于单位来说，送礼可以表达单位的感激之情，同时也是单位与对方建立更加密切关系的一种方式。
但是，送礼的种类和金额要适当，过于奢华或者不合适的礼物可能会适得其反。
因此，一些小礼物，比如茶叶、花卉、文房四宝等，都是比较不错的选择。
此外，送礼的时间和方式也需要注意。
最好在重大节日或单位庆典时送礼，在单位会议或宴请场合时将礼物送到，避免私下送礼给对方带来压力。
最后，送礼要真诚，表达感谢之情才是最重要的。
下属给直接上级送什么礼？
送业绩
一个风气好的公司，上级是不会收下属的礼品的，上级希望下级好好配合工作，拿出业绩来回报公司。
综上所述，如果下级给上级送礼，我觉得送业绩最好，把工作干好，就是对上级的最大的尊敬和礼品
新职工给单位领导送礼怎么送？
忌讳：
一、送到办公室；
二、背后议论；
三、当着有人的时候送，除非是人人有份；
四、领导禁区；
五、节假日前一天或当天；
六、现金或银行卡。先微信联系，有一好产品，给周围朋友买了好几份，也给他买了一份，问他在哪给他方便,不唐突，不做作，自然表达。给领导礼品有太多讲究.一是不能随大流，他记得不住你；二是现代人送健康更重要，让领导觉得你在用心；三是要独特，有逼格，满足领导心理需求；四是要有品味，领导有被尊重的感觉；五是送服务，让领导更进一步的拓展他的人肪资源。前些年是茶叶、红酒、国酒，后来比较多的送橄榄油，现在，随着人们逐渐认识的深入，茶油逐渐成为礼品首选。有健康、保健、美容功效，是一种高级食用油。
实际上送礼也是一门学问的哦，一定要投其所好，首先看看你的领导喜欢什么。现在空气污染严重，很多人都比较注重健康。看到很多人都送创普大白的空气净化器，看起来还不错的，并且这个适用人群比较广 你的领导应该会喜欢的，不过你一个刚刚入职的新人，个人觉得送点生活中实用的东西就可以了，这样比较容易拉近你跟领导之间的距离就可以了
员工送老板什么礼物最有意义？
员工送礼物给老板，主要思考的因素是选择合适的时间，表达对上级的敬意。老板不会太在乎员工送的礼物是否贵重，老板更能感知员工送的礼物是否用心表达敬意。我自己送老板的礼物有几种：
1、刚工作的时候，春节放假回来，我会从老家带来家乡的特产，广东本地著名的单丛茶，送给老板；我的老板还挺喜欢喝单丛茶的。特产是普遍适用的礼物，不论是否贵重，都是一片心意。
2、有一次，我因公到印尼巴厘岛出差，回来的时候，我特地买了一件印尼当地的衬衫当作礼物送给老板。老板收下后，礼节性的说了句谢谢。后来没多久，我们公司在海边举办一个产品发布会，我发现老板穿着我送的那件印尼衬衫出来，挺有海滨的感觉，看得出他对那件礼物还是比较认可的。
3、此外，我还在节日给老板送过烟酒等。但这些都不是有意为之，而是刚好碰到节日之类的，顺其自然。
总之，给老板送礼，一是不要刻意而为，在顺其自然地选择适当的时间送礼，还有就是礼物不一定要很贵，但一定要表达你的用心和对他人的尊敬。
