三八妇女节工会发补助金规定？
政府机关八项规定下，三八妇女节不能发慰问金。中央规定，不能变相通过公款发放奖金补贴。可以通过工会组织女同志搞活动，对困难女同志进行慰问，这些是可以的，所花费的支出必须通过工会经费进行列支。
慰问金
（1）困难（员）职工或有重大贡献的人由上级派送的奖金。
（2）也指企业年终根据功劳给予额外奖赏。
（3）特定弱势群体（离退职工或贡献较特殊）发放钱财给予表示集体或上级对困难人员给予帮助与照顾或对过去有贡献的人员进行抚慰和奖励所发放的奖金。
根据相关规定，三八妇女节工会可以发放补助金或礼品等福利，但具体金额或物品种类需要根据企业实际情况和工会预算进行规定。
一般来说，企业工会可以根据公司规模和财力情况，决定是否发放福利，福利形式多种多样，比如可以是节日福利、场馆、健身房门票等等，也可以是现金或购物卡等实物福利。
此外，三八妇女节是为了纪念妇女争取权益和地位的历史事件而设立的，发放补助金或礼品等福利也是为了表彰女性职工的努力和付出，提高她们的获得感和幸福感。
存在规定。
因为三八妇女节是全国性的女性节日，为了表扬和激励女性员工在工作和生活中所做的贡献，很多企业和政府会给予一定的奖励和补助金，这些规定通常由相关工会或政府颁布。
如果您想了解具体的规定，可以通过查询相关部门或者咨询您所在的企业或工会来获取详细信息。
当然，这些规定可能因地区、企业或政府而异，所以具体情况需具体查询。
三八妇女节工会福利发放标准因地区和企业而异。一般来说，福利包括礼品发放、现金补贴和短期假期等。礼品的价值不宜过高，一般在50元以内为宜；现金补贴的标准可以根据女性员工的工龄、职务、业绩等进行区分，一般在50元至500元间；短期假期的发放也需要根据企业情况而定。
此外，工会组织也会发放活动奖品或纪念品，奖励范围和标准因地区而异，一般以精神鼓励为主，物质奖励为辅。
回答如下：三八妇女节工会发放补助金的规定因地区、单位、行业等不同而有所不同。一般来说，工会会对女职工或者妇女团体发放一定的节日补助金，以表彰她们在工作和生活中所做出的贡献。具体的补助标准和发放方式一般会在工会章程或者单位规定中明确规定。
适合38女神节的公司礼品？
比如洗发水、沐浴露、毛巾套装等普通的生活用品，或者是小电器，像吹风筒、煮蛋器，比较实用，许多女性朋友都表示不会期望单位发的礼物有多昂贵，只要单位有这份心意就很开心了。
发电影券也是比较普遍的，让员工工作之余娱乐消遣一下也是不错的。
3.8妇女节送员工什么礼物？
一、生活用品
单位给女员工发的三八节礼物就普遍很务实，看到最多的就是洗发水、沐浴露、毛巾套装等普通的生活用品，或者是小电器，像吹风筒、煮蛋器，比较实用！许多女性朋友都表示不会期望单位发的礼物有多昂贵，只要单位有这份心意就很开心了。
二、电影券或购物卡
购物卡想必大家都觉得很实用吧，想买什么自便，这个我本人也很喜欢。发电影券也是比较普遍的，让员工工作之余娱乐消遣一下也是不错的。
三、女性用品如护肤品套装
女人都爱美，送护肤品作为三八节礼物是一个贴心的选择，但最好购买任何皮肤都能使用的护肤套装，以免敏感皮肤的员工不能使用。或是女性用品卫生巾套装，每个女性都有机会用到的，你懂的！
四、组织游玩
三八妇女节当天或前一天组织所有女性员工外出游玩，工作之余能够放松身心也是非常不错的，如果费用不多，可以选择在周边一日游。
1 可以送礼物、鲜花、巧克力等小礼品
2 因为这个节日是为了纪念妇女争取平等权利的历史事件，是表彰女性在社会、家庭和工作中的贡献和成就，所以送一些小礼品可以表达公司对女员工的尊重和感谢。
3 此外，也可以安排一些特别活动，比如组织女员工一起参加健身课程或者美食分享会等，让女员工感受到公司的关爱和支持
对不同的员工，可以考虑适合他们兴趣、口味、实用因素的不同礼物：
1、丰富多食：可以选择一些健康实惠的食品礼物，例如特色糖果、巧克力、特调饮品、茶类、干果、果酱等；
2、精品时尚：可以选择一些创意实用、时尚可爱的小物件，例如手表、美妆、零钱包、杯具、礼品盒及表情贴等；
3、文体设备：可以选择一些文体娱乐、办公用品，例如书籍、电子设备、数码配件、收纳整理箱、书桌等；
4、员工福利：可以考虑把礼物费用转入到员工的福利余额中，让大家可以自行选择喜欢的福利产品。
