给公司买年终奖礼品35，，员工年货礼品推荐？

发奖金是单位和领导对自己的肯定信任，和培养提携，也有同事的帮衬，最重要的是自己的辛勤耕耘。

在一定范围内可以请同事们吃饭，这样也可以拉进距离、增进感情，送礼物的话有点复杂，投其所好难免会引起攀比，一视同仁又显诚意不足。

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年货礼品推荐，

FERRERO巧克力，克莉斯丁新年礼盒，含羞草果礼盒，克利斯丁面包券

苏果超市购物卡，欧尚欧诺卡，斯马特卡

伊利特仑苏牛奶

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抽纸，洗护用品，饼干礼盒，

年终奖

送各种购物卡的确是提现不出关怀之心，如果想要体现这一点则还是送一些具体看的见，用得着的礼品会比较好，不妨可以考虑一下居家生活贴身的用品，比如说典雅时尚的围巾丝巾，舒适的床上四件套和被子都是很不错的选择！

过节给员工发礼品是表达感谢和关爱的一种方式。

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1.公司发放节日礼品可以彰显企业文化和价值观，增强员工对公司的归属感和凝聚力。

2.礼物可以让员工感到受到了重视和关心，增强员工对公司的认同感和忠诚度。

3.适当的礼品也可以激发员工的积极性和创造性，帮助企业提高生产效率和创新能力。

1.公司可以根据不同节日选择不同的礼品，例如春节可以发放红包或糖果，端午节可以发放粽子等等。

2.礼品的选择要根据员工喜好和实际需要，避免过于浪费和无用。

3.公司可以在礼品的基础上，增加一些特殊的福利和奖励，例如加薪、调休、旅游等，让员工感受到更多的关怀和激励。

传统上什么节给职工发什么样的礼品，中秋节发放月饼，鸭蛋等东西。春节的时候发放米面油，奖金等。不过现在这个社会发什么礼品，现在已经不拘小节了，什么都可以发，上至小汽车，下至现金这要看领导的意愿了。

你好，过节给员工发礼品是让他们感受到公司的关心和关怀。可以根据不同的节日和公司预算，选择不同价位和种类的礼品。

适合的礼品可以是公司定制的周边产品，例如文化衫、记事本、鼠标垫等，也可以是代币礼品卡、水杯等实用的日用品。

在具体实施的过程中可以根据员工的需求和爱好进行差异化选择，如向健身爱好者发放健身房会员卡，向喜欢阅读的员工送书等。

此外，礼品的送法也可以体现公司关怀，可以配上一张贺卡或亲笔信等，让员工感受到温暖和重视。