给员工发什么奖品好？
1. 发员工的纪念礼品，可以送给她们照片定制的水晶钢琴音乐盒，也可以送给女员工，当然还是发光抱枕，平时看电视的时候也是不错的礼物，而且还是比较有新意，我想家的时候还是拿了一个就给老公买的，她很喜欢的。
2. 这样的礼品最大气美观，发放员工的福利应该就是想让员工福利多多一些，所以选的时候就要选择发放福利了。员工把福利放在节日里，节日的福利很好，比如说员工放松一点的福利。
最直接的方法，金钱！
如果觉得发钱让人觉得庸俗了点，可以发超市或著名门店的购物卡！
如果是现场发的奖品，最后选择高档床品或皮包之类的东西。就是生活中经常用到的物品最实惠了！
优秀员工礼品发什么好？
这个要看公司实力和规模，大公司奖励优秀员工，当然不能太扣，奖杯或者奖牌肯定要有，激励员工嘛，另外可以包个大红包或者准备一份大礼，比如笔记本电脑，或苹果手机，或智能家电啥的，最好是现下流行并实用的东西，或者也可以定制礼品，印上公司logo，这样比较有意义了！
公司的发展离不开人才，企业要想吸引人才不仅靠有竞争力的薪酬，好的企业人文环境也是影响员工去留的一个因素。塑造好的企业环境氛围，在不同的节日为员工发放福利礼品是比不可少的。员工福利礼品一般都送什么好？做了多年的人力资源工作今天跟大家分享自己的经验。下面跟大家分享几款。
1、员工福利礼品送健康必不可少，很多员工都是有家庭的，有家庭更多的心思还是需要放在照顾生活上，很多企业员工福利都送食用油，确实是挺不错的选择，但是现在市面上的地沟油太多得注意，可以送比较好的植物油礼盒。
2、员工福利礼品送豆浆机也是挺不错的，只不过送豆浆机的成本比较高，只能发放给部分工作表现优异的员工，其他员工福利礼品可以采用搭配组合，让员工能够感受到企业对员工们的关爱和关怀。豆浆机品牌很多，建议还是选购几个比较知名的品牌即可，产品的质量也更有保障，也更受到员工的喜爱。
3、现在的公司很多都是采用电脑办公，大部分的白领人士每天面对电脑的时间超过8小时以上，随即引来很多疾病，比如亚健康和颈椎病等，员工福利发放可以考虑送健康睡眠枕，让员工晚上能够睡好觉，第二天起来更有不错的精神投入到工作中，同时也是公司对员工身体健康的一种关心。健康抱枕市场上很多，价格不等，要购买有正规厂家销售的。
4、现在的员工一般都会超负荷工作，身体的保养就少了，我们可以给员工发放一些滋补品，既能关怀员工使他们身体健康，也能受到员工的喜爱，推荐大家可以选择意康德滋补品，意康德10几年老品牌，主营初级农产品（100多种滋补品干货），性价比高，安全可靠，意康德淘宝店口碑超好。
5、坚果礼盒，可以买一些坚果礼盒送给员工，家里有小孩的肯定很喜欢吃，没有小孩的自己年龄也可以自己吃呦。相信员工会喜欢的。
6、如果企业条件允许的话，现在环境污染很是厉害，可以给员工分发一些空气净化器，家里有小孩的，家里有老人的，需要空气净化。空气净化器现在市场上价格多样，根据自己实际情况可以选择。
奖励员工送什么样的礼品更合适？
1.我认为送点实用的比较好吧，比如奖励几百块钱啊，奖励一个杯子，雨伞，四件套，微波炉，电冰箱都很好啊。
2.对员工的奖励更有助于激励员工的斗志，更能让其努力工作，我认为是很有必要的。
3.不需要奖励太贵重的东西，但是起码要有一点价值吧，能够让员工感受到被尊重的感觉，被重视的感觉，这个很重要的。
公司员工福利礼品采购选什么好，有没有好的礼品推荐？
作为一个公司负责相关事项的人，我希望用我的经验来做一些解答，能够帮助到你。
公司员工礼品是一个很考验情商的事情。
采购礼品时我们要对员工进行分析，对自己的预算做分析。
比方说前端时间我给一个员工进行了一套五星级酒店亲子度假游的安排，这是因为这个员工在暑假最短时间里面兢兢业业的工作，基本上很少时间陪孩子，这个五星级酒店两天一晚的套餐就解决了她在公司这么久辛勤工作而产生的情绪，而且一家人都很开心，小孩也不会抱怨妈妈的陪伴太少。一个福利解决多个问题。
当然这是针对于特殊情况的员工。对于公司普遍的员工。
我们在采购福利时，推荐目前比较时尚的产品。
1、类似于小米、天猫现在产的小米（小爱同学）音响、天猫精灵，不论是员工领到后自己用还是送人都很不错。
2、便携式的果汁机，带有公司的logo更好，大小就像一个保温杯，配置简单大方，这个可以在商城搜索就有
3、一个较近距离的公司旅游，这样花费不大，但是大家开心。
4、各个节假日如果是中国传统节假日，可以考虑除了粽子、月饼之外的水果，百果园的水果卡、超市购物卡都可以考虑
5、针对员工个人的有心意的不同员工不同类型的礼品，如有小孩的，考虑对方的小孩。孝顺的，考虑对方的父母。
希望以上对你有用。
