企业给员工发福利，什么礼品比较好？
员工福利礼品是一个复杂的问题，需要系统解答，选择福利礼品需要注意：
一、要考虑预算，少花钱多办事。
二、员工满意，发放员工喜欢、需要的礼物。
三、公平性，员工收到礼品价值相当。
四、尽可能提升员工企业认同感。
员工福利包括节日福利和定时福利，定时福利：因为定时发放（每月或几个月不等），福利要具备实用性高、适合重复发放等特质。因此，定时福利以日常消耗用品为主。
日常用品：
床上用品、护肤品套装、洗漱用品、纸巾、厨具、粮油、干鲜果品礼盒、饮品等。
节日礼品：
中秋的月饼、端午的粽子、元宵节的元宵、平安夜的苹果等。节日礼品，即使发了员工不一定高兴，但不发员工肯定不高兴。
现金：
优点就是简单粗暴，皆大欢喜。缺点是企业需要交税，会增加员工的名利心，贪得无厌，损害企业文化。与其如此，可以发放企业员工长辈“敬老金”，其效果和意义要好许多。
消费卡券：
五大银行的优缺点？
一.建设银行，优点：
1、免首年年费，刷三次免次年年费；
2、短信服务免费；
3、取现手续费仅0.5%；
4、挂失手续费50元；
5、有直接针对有车族信用卡，只要有1.4排量以上的车均能轻松办卡。
缺点：积分所能换的礼品少且差
二.中国银行，优点：
1、免首年年费，刷五次免次年年费；
2、短信服务免费；
3、取现手续费仅1%；
4、挂失手续费仅40元
缺点：换礼品所需积分高，礼品种类少
工商银行，建设银行，交通银行，农业银行，中国银行，为五大国有银行，他们共同优点是，规模大，安全可靠，各类优惠活动多，线上线下网点多，出差存取现方便，存款信任高，不会倒闭破产。
缺点是存款利率最低，贷款门坎太高，不容易，各种服务不算友好，手续费高。
招商银行
优点：积分永久有效;活动花样多，打折优惠的合作商家多;所有卡合并一个账单，还款方便;卡片种类多，图案设计美观。
不足：积分政策比较苛刻，20元积一分。
交通银行
优点：申请门槛低，提额较快;56天超长免息期;支付宝[微博]，证书版网付限额为10,000元。
不足：分期操作比较繁琐;各张卡需要分别还款，不会自动统计所有卡的消费总和;积分不是永久有效。
中国工商银行
求人办事送什么礼？
找人办事，对方和你关系不太熟，如果你贸然找他送钱，对方又跟你不熟，人家敢收吗？收了如果被人发现了怎么办？
找不熟的人办事儿需要一个中间人。这样对方才能觉得安全，你也能搭得上话。
这个时候如果说你上来就送很多钱，对方会压力很大。因为对方不一定能肯定会能帮你办这件事。所以这个时候建议你送一些礼物或者请你她吃一些饭。再加上中间有人帮你说话，对方才可能帮你办事。
你可以用。加对方微信好友的方式，用微信小程序送礼神器给对方送礼。这样的话，你送礼就是很隐蔽的，对方不会被任何人发现。这样他才敢收礼。
因为微信手里只是收到一个微信的通话，也就是一个电子信息一样的一个小卡片。这样的话，对方可以选择收或者不收，如果对方办不了你的事对方就可以选择不收，这样你的心里也清楚。不要当面让对方为难。
对方收了之后自己填收获地址，因为收礼物帮你办事的人也不希望你知道对方的住处。所以这种微信小程序送礼神器的优点就体现在这里了。
当对方给你办完事之后，这个时候才是你感谢他的重点。但此时的巨额现金，对方可能还是不会收。因为要考虑安全问题和面子问题，但这个时候你用微信小程序给对方发一件比较重的礼物。对方就可以选择把礼物折现。这样你的目的就达到了。
不过请别忘了你还需要用小程序给你的中间人送一份礼物才行哦。
闹钟给人们带来的好处？
1、最原始的催人起床外不会让你耽误工作学习约会。
2、为家居设计提供亮点，一个外形华丽而又独特的闹钟可以有着独到的装饰作用，并且这取决于如何摆放。
3、名贵的闹钟还可以彰显身份。
4、当你睡觉的时候，闹钟想起来会提醒你该起床了，不要耽误工作、学习等
5、当你在未来准备做某件事情的时候，提醒定好闹钟，到点提醒你需要做什么事了
6、但有的时候需要提醒的事项多了，闹钟就不那么方便了，大家可以尝试敬业签云便签的待办事项提醒
7、云便签上的待办事项提醒有定时提醒和重复提醒，按天、星期、月、季度、年等，设置起来比较方便
闹钟给人们带来了抓紧时间珍惜时间的好处，也是自律人士的爱好。
对那些不珍惜时间，不爱惜时间，闹钟对他们来说没用。闹钟成了他们的儿时玩具。
有趣的闹钟对爱他的人是一种有趣的朋友，对不珍惜时间不爱惜时间的人来说，是一种摆设。也许是对时间珍惜的人的美妙礼物🎁。
亲，请我们爱惜闹钟，也慎重珍重热爱生活，珍惜每分每秒时间的优秀人。
